Teilzeitstelle mit 16,25 Wochenstunden in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit in der Jugendfreizeitstätte Edigheim zu besetzen.

Stellenausschreibung der Stadtverwaltung Ludwigshafen

Im Dezernat Kultur, Schulen, Jugend und Familie ist beim Bereich Jugendförderung und Erziehungsberatung in der Abteilung Region I in der Jugendfreizeitstätte Edigheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt  bis zum 31.10.2020 eine Teilzeitstelle mit 16,25 Wochenstunden  
für eine(n)

Sozialarbeiter/in, bzw. Sozialpädagogen/ in (FH/BA)
(Entgeltgruppe S 11b TVöD)

zu besetzen.

Die Jugendfreizeitstätte Edigheim ist eine Einrichtung der offenen Kinder- und Jugendarbeit.
Die Jugendfreizeitstätte Edigheim bietet Kindern und Jugendlichen ein vielfältiges Angebot im Freizeitbereich, unter  Einbeziehung ihrer Interessen und Bedürfnisse. Ein weiterer Schwerpunkt ist die Beratung und Hilfe bei Problemen, sowie Werkstattarbeit und Soziokulturarbeit in den Bereichen Musik, Tanz und Theater.

Aufgabengebiet

  • Offene Kinder- und Jugendarbeit im Rahmen der Konzeption der Einrichtung
  • Geschlechtsspezifische Arbeit
  • Planung und Durchführung von Projekten und Gruppenangeboten, die das offene Angebot ergänzen
  • Kooperation mit Schulen und anderen Einrichtungen, sowie Mitarbeit in relevanten Arbeitskreisen und Gremien im Rahmen der regionalen Vernetzung
  • bedarfsgerechte  Weiterentwicklung des Aufgabengebietes unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen und Zielgruppen
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • Mitarbeit in der Qualitätsentwicklung und Qualitätssicherung der Jugendförderung
  • Mitarbeit bei Projekten, Angeboten und Veranstaltungen des Bereichs.

Anforderung

  • Erfolgreicher Abschluss als Sozialarbeiter/-in (FH/BA) bzw. Sozialpädagoge/-in (FH/BA) bzw. vergleichbarer  Studienabschluss
  • selbstständiges und verantwortliches Handeln
  • Kontaktfreudigkeit, Bereitschaft und Fähigkeit zu kooperativem Handeln
  • Fähigkeit, neue Ideen zu entwickeln oder aufzugreifen und sie in bestehende Arbeitsfelder, bzw. neue Projekte einzubringen
  • Organisationsfähigkeit und Geschick im Bewältigen von Konflikten
  • Einfallsreichtum, Flexibilität und Eigeninitiative
  • Gender- und Diversitätssensibilität
  • Interkulturelle Kompetenz / Umgang mit Diversität
  • gute PC-Kenntnisse und  Kompetenz im Umgang mit sozialen Medien
  • Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeiten und –formen, Dienstzeiten auch in den Abendstunden und an Wochenenden
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft das private Kfz gegen Entschädigung einzusetzen
  • Handeln und Verhalten nach den Leitlinien der Zusammenarbeit.

Wir bieten

  • Ein interessantes Aufgabengebiet
  • Abwechslungsreiches, kreatives und selbständiges Arbeiten
  • Kompetente Einarbeitung
  • Gute Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit in einem professionellen Team
  • Fortbildungen und Supervision im Rahmen der Arbeitszeit.

Bei fachlichen Fragen steht Ihnen Frau Wessa (Tel.Nr. 0621-504-3406), bei Personalfragen Frau Lamm (Tel.Nr. 0621-504-2520) zur Verfügung.

Interessierte können sich unter Angabe der Kennziffer 3-16.243.2019 bis zum 24.08.2019 bei der

Stadtverwaltung Ludwigshafen
Bereich Personal
Postfach 211225
67012 Ludwigshafen

bewerben.
Schwerbehinderte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.